对深化国有企业三项制度改革的思考

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    摘要 【摘 要】深化三项制度改革是国有人才队伍建设的重要举措,对推动国有企业高质量发展有着重大意义。多年来,中央和政府部门多次提出国有企业的三项制度改革,取得了一定良好进展。本文简述了三项制度改革的发展历程以及改革的势在必行,同时全面阐述了当前国有企业三项制度改革的现状和存在的难题,并提出了推进三项制度改革的实施策略。
    作者 金宇
    出处 《当代电力文化》 2022年1期
    关键词
    出版日期 2022年04月24日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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