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供电企业人力资源现状及员工培训管理措施

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摘要摘要当前，供电企业在人力资源管理方面尚存在人力资源的结构不合理，人力资源考核制度不完善等一系列问题；在员工培训管理方面也存在诸多弊端。因此，为强化员工培训管理措施，必须改变传统思想观念，强化人力资源管理团队综合素质，完善人才激励和评价体制以及优化人力资源教育培训工作，以促进供电企业不断发展。

DOI rj89n6opd0/3439382

作者魏征

机构地区（国网舒城县供电公司安徽六安231300）

出处《电力设备》 2018年12期

关键词供电企业人力资源员工培训

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2018年12月22日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

电力设备

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