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360度反馈体系的研究进展

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摘要 360度反馈体系是近年来绩效评估研究领域中的一个热点。研究者们从各个不同的角度对360度反馈体系展开研究。本文着重介绍了目前的一些研究重点，并剖析了研究者们对360度反馈体系的机制、影响因素等的理论观点。

DOI kwjvo8vn47/214602

作者张莉建

机构地区不详

出处《社会心理研究》 2000年4期

关键词 360度反馈体系绩效评估体系机制影响因素研究重点领导行为

分类 [哲学宗教][心理学]

出版日期 2000年04月14日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

社会心理研究

社会心理研究

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