首页
期刊导航
期刊检索
论文检索
新闻中心
期刊
期刊
论文
首页
>
《中国经济评论》
>
2023年19期
>
国有企业坚持人才引领发展的战略地位研究
国有企业坚持人才引领发展的战略地位研究
打印
分享
在线阅读
下载PDF
导出详情
摘要
摘要:目前,我国建立起了相对完善的市场经济体制和现代企业制度,加速了国有企业改制工作,企业想要更好地适应新的发展要求,需要切实做好人才队伍建设。本文从国企人才队伍建设的重要性出发,提出了新形势下加强国有企业人才队伍建设的有效措施,仅供参考。
DOI
pd52685gd7/7816047
作者
刘蕾
机构地区
中煤水文二队,河北 邢台 054000
出处
《中国经济评论》
2023年19期
关键词
国有企业
人才引领
战略
分类
[经济管理][政治经济学]
出版日期
2023年11月24日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
相关文献
1
李靖.
牢固确立人才引领发展的战略地位
.国民经济,2018-04.
2
李尧.
坚持把教育放在优先发展的战略地位
.教育学原理,1991-03.
3
李玲.
人才引领发展 技能推动创新
.国民经济,2012-02.
4
付法文,罗苏南.
国有企业管理党建引领发挥作用的研究与实践
.建筑技术科学,2023-08.
5
李建锋.
国有企业如何实施人才战略
.企业管理,2002-12.
6
申成凯.
落实战略地位 加快教育发展
.教育学原理,1994-02.
7
张斌.
知识管理在企业竞争中的战略地位研究
.建筑技术科学,2023-10.
8
.
台湾的海洋战略地位
.中外政治制度,2000-03.
9
.
台湾的海洋战略地位
.中外政治制度,2000-03.
10
李峰.
入世后国有企业的人才战略思考
.政治学,2002-03.
来源期刊
中国经济评论
2023年19期
相关推荐
土耳其能源战略地位分析
我国国有企业人才资源的战略管理
国有企业党建引领企业文化发展的对策研究
“基辅”级航母的战略地位
新形势下国有企业人才战略思考
同分类资源
更多
[政治经济学]
建筑工程经济合同管理存在问题及对策
[政治经济学]
大数据时代人寿保险公司营销策略优化转型研究
[政治经济学]
信息化视角下公立医院人力资源管理模式优化探析
[政治经济学]
经营分析与财务指标评估研究
[政治经济学]
浅析审计视角下财务稽核质量提升的途径与方法
相关关键词
国有企业
人才引领
战略
返回顶部
map