新形势下国有企业人才战略思考

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    摘要 摘要:近年来,我国国有企业建设发展取得了快速的社会进步和创新。随着企业的快速扩张,人才库的建立存在诸多问题,导致企业人才资源相对缺乏,影响了企业的发展。基于此,企业党委围绕业务中心,提出人才培养计划,充分发挥党建在基层夯实基石、加快人才队伍建设中的引领作用,为质量提升提供人才保障。
    作者 张广水
    出处 《科学与技术》 2022年5期
    出版日期 2022年06月26日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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