我国电力企业人力资源开发现状及对策研究

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    摘要 摘要随着我国电力市场化改革进程处于步步推进和加速发展的阶段,电力企业将作为市场主体站到竞争的起跑线上,这也就意味着其接受着严峻的挑战和考验,电力企业要实现又好又快的可持续发展,就必须将人力资源作为培育企业核心竞争力的关键点。本文着重分析了电力企业人力资源管理的意义、现状以及对策。
    出处 《电力设备》 2018年13期
    出版日期 2018年12月22日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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