首页 > 《基层建设》 > 2019年21期 > 浅谈国企人事管理干部的素质要求与队伍建设

浅谈国企人事管理干部的素质要求与队伍建设

打印

在线阅读下载PDF 导出详情

摘要摘要进入二十一世纪以来，我国社会快速发展和进步，国企内部的人事管理队伍建设也取得了一定的进步，但是过程中也发现了较多不足，需要进行相应的改进。本文将针对国企人事管理干部的素质要求进行综合阐述，根据现阶段的具体情况来对高校人事管理干部队伍建设过程中存在的问题进行分析。

DOI wjvelyr9d7/3273550

作者闫立娜

机构地区辽宁大唐国际阜新煤制天然气有限责任公司123000

出处《基层建设》 2019年21期

关键词国企人事管理干部队伍素质建设

分类 [必威国际登录平台是什么][建筑设计及理论]

出版日期 2019年11月22日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

相关文献

1闫立娜.浅谈国企人事管理干部的素质要求与队伍建设.建筑设计及理论,2019-10.
2王彬彬.政工队伍的素质要求与建设.,2023-04.
3孙香兰.浅谈银行人事管理干部应具备的素质.产业经济,1991-02.
4荣素云;刘凤琴.新时期高校人事管理干部的素质.高等教育学,1997-02.
5孙丽杰.浅析学生管理干部队伍建设.职业技术教育学,2009-04.
6王继红.医院管理干部队伍建设思考.企业管理,2010-05.
7梁芝兰;谭顺钿.试论高校管理干部队伍建设.高等教育学,1999-01.
8张颖.人事管理干部的基本素质及培养.电力系统及自动化,2016-08.
9王俪颖.浅析卫生人事管理干部素质与能力培养.临床医学,2019-01.
10石祥.对高校管理干部队伍建设的思考.高等教育学,2007-05.

来源期刊

基层建设

基层建设

相关推荐

同分类资源更多

相关关键词

国企人事管理干部队伍素质建设

返回顶部