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新时期人事档案管理规范化探讨

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摘要摘要随着社会的进步，人事档案管理工作在单位人事管理中越来越受到重视。以往的人事档案管理主要是人员基本资料的搜集和整理，随着企事业单位职能的变化，人员的日益增多，开展档案管理工作的难度也就越来越大。文章分析了现阶段人事档案管理工作的不足进行，提出了一系列的人事档案管理方法与对策。在计算机时代的新时期下，人事档案管理工作的规范化已成定局。

DOI pj0n21mx4y/3208227

作者冉璞

机构地区中交路桥华北工程有限公司北京10010

出处《建筑学研究前沿》 2017年21期

关键词新时期人事档案管理规范化

分类 [必威国际登录平台是什么][建筑设计及理论]

出版日期 2017年12月22日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）