简介:摘要:文章通过对我国矿产资源开发利用现状的分析,提出了地质勘查技术的研究内容和方向,并阐述了地质勘查和深部地质找矿技术在我国矿产资源开发利用过程中发挥的重要作用。
简介:摘要:薪酬作为每位员工在付出劳动后应当获得的工资报酬,会对员工的工作积极性产生直接的影响。薪酬管理不合理,会加大员工跳槽的概率,企业会面临着留不住人才的局面。面对这种情况,企业应当对人力资源薪酬管理工作重新做好计划,保护每位员工的利益,最终留住人才,保障企业平稳快速发展。人事管理作为企业发展中的一项重点工作,对企业的发展有着不可替代的影响。薪酬管理是人事管理当中的一项重点工作,直接关系到员工日后的发展以及是否继续在该企业中就职。因此,企业想要留住更多的高素质人才,必须对人力资源薪酬管理工作进行相应的完善。本文主要针对企业人力资源薪酬管理中所面临的问题进行简单的分析,随后提出有效的解决对策,希望能够为企业人力资源管理提供参考。
简介:摘要义务教育阶段,学生层次多种多样,教师只有因材施教,提高课堂的有效性,才能让学生“喜欢”上“课”,让学生产生对学习的兴趣、产生对学习的动力,以提高其学习效率和学习能力,从而达到课堂教学的预期目标。本文就初中政治课的有效教学法进行了简单的论述,希望能够为素质教育全面的落实贡献自己的绵薄之力。
简介:摘要目的探析老年重症结石性胆囊炎患者采用经皮经胆囊穿刺造瘘术治疗的临床护理效果。方法选取我院收治的伴有重症结石性胆囊炎84例老年患者为本次研究资料,对所有患者均采取经皮经肝胆囊穿刺造瘘术治疗,按照双盲法将其分两组,每组42例。予以对照组实施常规方法护理,予以研究组实施优质护理,观察比较研究组与对照组患者的临床护理效果。结果
简介:摘要目的探讨护理干预对椎管内麻醉并发寒战的效果。方法选取于2013年6月~2014年7月来院行椎管内麻醉的剖宫产手术患者4000例作为研究对象,随机数字表达法分为对照组和观察组,各组2000例,对照组给予常规护理,观察组在常规护理基础上实施综合护理干预,比较两组患者术后并发寒战发生情况。结果观察组0级、1级、2级、3级分别为1923例、31例、30例、16例,寒战发生率为76例(3.85%),对照组0级、1级、2级、3级分别为1567例、223例、3121例、89例,寒战发生率为433例(21.65%),观察组寒战发生率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论对椎管内麻醉手术患者实施综合护理干预,降低术后并发寒战的发生率,提高麻醉效果,促进患者康复,值得临床推广应用。