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人力资源培训创新及开发策略探讨

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摘要摘要：本文旨在探讨人力资源培训的创新及开发策略。首先，介绍了人力资源培训的重要性和意义。接着，探讨了当前人力资源培训面临的挑战和问题。之后，提出了一些创新的培训方法和策略，包括使用技术工具、个性化培训和跨部门合作等。最后，总结了本文的主要观点，并指出未来人力资源培训的发展方向。

DOI 7dm9k7yyjn/7793154

作者李蓉

机构地区兰州黄河生态旅游开发集团有限公司 730030

出处《中国科技人才》 2023年17期

关键词人力资源培训创新开发

分类 [必威国际登录平台是什么][建筑技术科学]

出版日期 2023年11月11日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国科技人才

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