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现代企业管理者的人才观

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摘要知人善任是一门学问。现代企业管理者要做到知人善任。就必须创新人才观念，确立正确的识才观与用才观。科学地识别人才，合理地使用人才，是提高现代企业管理效能的核心问题。是现代企业振兴的关键所在。

DOI odwkyqz3dk/776032

作者冷岩松

机构地区不详

出处《现代企业文化》 2009年12期

关键词现代企业管理者人才观

分类 [经济管理][国民经济]

出版日期 2009年12月22日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

现代企业文化

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