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经济高质量发展下企业人力资源内部控制举措

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摘要摘要：内部控制作为企业人力资源管理的关键，对人力资源管理效果起到至关重要的作用。从企业整体层面来讲，内部控制的制定和实施都与人有着密不可分的关系。内部控制效果的好坏很大程度上取决于制定和执行者的专业胜任能力。因此，做好企业管理工作需要内部控制的支撑。本文主要对经济高质量发展下企业人力资源内部控制进行探讨。

DOI g4qm95ynd8/7577500

作者朱开俊

机构地区中国葛洲坝集团第一工程有限公司湖北省宜昌市 443002

出处《工程建设标准化》 2023年10期

关键词经济高质量发展人力资源内部控制

分类 [必威国际登录平台是什么][建筑理论]

出版日期 2023年09月13日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）