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“一带一路”背景下人力资源国际化培养研究

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摘要摘要：“一带一路”背景下，企业面临着复杂的人力资源管理挑战。为了应对这些挑战，人力资源国际化培养变得至关重要。这种培养的重要性体现在培养具备国际化背景和全球视野的员工，以及为企业的创新能力和全球化战略提供支持。其中实现人力资源国际化培养，跨文化培训、国际交流项目和本地化管理团队建设是关键策略，本文通过探讨这些措施以期为人力资源的国际化培养提供有效的帮助。

DOI ojn11y354r/7266485

作者武静红

机构地区中国建筑材料工业地质勘查中心

出处《中国科技人才》 2023年5期

关键词一带一路人力资源国际化培养全球化

分类 [][]

出版日期 2023年06月16日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国科技人才

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