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师资劳动力市场的调节机制

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摘要师资劳动力市场的调节机制是一个有机整体。其中价格机制是基本调节机制，目前不能充分发挥使师资良性流动的调节作用。今后应当形成动态化工资增长机制。辅助调节机制包括法规调节、信息调节、行政调节、思想教育调节，这些调节机制目前也都存在不足，需要进一步改革完善。此外，还要有配套改革，包括住房和福利制度改革以及服务机构、培训机构的建立。

DOI 0dpqvgo942/715421

作者徐中伟

机构地区不详

出处《北京教育学院学报》 1997年1期

关键词师资流动调节

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 1997年01月11日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）