摘要
自1995年1月1日《劳动法》实施以来,敦化市人事劳动局依法保护乡镇企业从业人员的合法权益。他们三年来共依法调解、仲裁涉及乡镇、私营企业劳动争议案件40余起,帮助从业人员依法索回各种赔偿金26万余元。为了维护乡镇、私营企业从业人员的合法权益,敦化市人事劳动局仲裁办从加强劳动合同审查鉴证工作入手,认真宣传贯彻劳动法律法规,通过签订劳动合同这一法律形式来规范乡镇、私营企业及其从业人员的行为,提高企业法人和职工法律意识。在调解、仲裁劳动争议案件过程中,他们坚持
出版日期
1998年02月12日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)