摘要
摘要:国有企业党建工作的开展是国有企业发展的重要影响因素,并且这一影响会持续展现效应,与国企内部党组织的领导力、决策力有直接关系。对于国企发展壮大而言,党建工作是基础也是保障。因此,在国有企业党组织工作开展中,应结合当前国企发展状况逐步调整党建工作的方向,优化党建工作的内容及方式,从而增强国企党建工作与社会发展形势及国企发展需求间的契合性。为此,国企应基于理念创新,探索契合当前国企党建发展的新路径,以此达到党建工作高质量开展的目标。
出版日期
2023年04月17日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)