首页
期刊导航
期刊检索
论文检索
新闻中心
期刊
期刊
论文
首页
>
《理论与当代》
>
2008年11期
>
以科学发展观推进高校辅导员队伍建设的长效机制
以科学发展观推进高校辅导员队伍建设的长效机制
打印
分享
在线阅读
下载PDF
导出详情
摘要
辅导员作为开展大学生日常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者和指导者,是大学生思想政治教育的骨干力量,其队伍建设状况,直接关系着大学生思想政治教育的效果,影响着大学生的成长成才。在新形势下,进一步加强和改进大学生思想政治教育,就必须努力建设一支专业化、职业化、专家化的辅导员队伍。
DOI
pj01g6w8dy/641851
作者
殷红敏
机构地区
不详
出处
《理论与当代》
2008年11期
关键词
辅导员队伍建设
长效机制
高校
思想政治教育
管理工作
分类
[政治法律][政治学]
出版日期
2008年11月21日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
相关文献
1
王迪南.
以科学发展观为指导 加强辅导员队伍建设
.职业技术教育学,2009-01.
2
高博.
大学辅导员队伍建设长效机制构建
.政治经济学,2017-12.
3
钱广荣.
科学发展观指导下高校辅导员队伍建设的理路
.高等教育学,2009-12.
4
粱世国.
构建高校辅导员队伍长效机制的思考
.中国文学,2016-03.
5
王以雷范应力李静.
科学发展观指导下的研究生辅导员队伍建设
.教育学,2009-02.
6
高建勋.
高校辅导员队伍建设的机制创新
.教育学,2009-04.
7
丁德智;叶海波.
辅导员队伍建设机制探微
.教育学,2009-03.
8
汝亚峰.
浅析高校辅导员队伍建设
.社会学,2012-08.
9
杨松亮.
浅论高校辅导员队伍建设
.社会学,2013-09.
10
谭志华,郭芯汝,孙红霞.
高校辅导员队伍建设初探
.教育学,2023-04.
来源期刊
理论与当代
2008年11期
相关推荐
辅导员队伍专业化建设长效机制的几点思考
民办高校辅导员队伍建设机制研究
建立科学的激励机制促进高校辅导员队伍建设
高校辅导员队伍建设与发展研究
以科学发展观带动职工队伍建设
同分类资源
更多
[政治学]
创新主体及其建设
[政治学]
创造不出真正的经验靠“开小灶”
[政治学]
从台湾国、亲、新三党来访论政党合作的新机制及统战工作思考
[政治学]
进一步加强女职工组织规范化建设
[政治学]
对科学发展观的新思考——学习党的十八大报告关于科学发展观的重要论述
相关关键词
辅导员队伍建设
长效机制
高校
思想政治教育
管理工作
返回顶部
map