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大数据下的卫生事业单位人事档案管理模式创新及优化研究

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摘要摘要：卫生事业单位作为关系我国广大人民身体健康、医疗保障的重要部门，其产生的社会影响重大，对助推医疗行业稳定发展能够起到非常积极的作用。其中卫生事业单位人事档案作为单位管理中的重要内容，对人才队伍建设以及人事管理质量的提升能够起到非常重要的作用，将大数据技术应用在其中更是能够规避以往管理中存在的弊端，对提升整个管理工作的实效起到了非常积极作用。本文就针对这一问题进行分析论述，对管理模式的创新以及优化进行研究，以供参考。

DOI wjvyxwgkj7/6363002

作者朱珍玉

机构地区重庆市黔江区药械管理服务中心重庆 409099

出处《医师在线》 2022年15期

关键词大数据卫生事业单位人事档案管理模式创新优化

分类 [医药卫生][临床医学]

出版日期 2022年08月25日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）