摘要
摘要:面对当前愈发激烈的国内外市场竞争,作为公司管理者应通过管理理念、模式、方法的革新,才会为公司的持续发展提供源头动力。而对于行政管理部门而言,因为是核心管理部门,所以有关工作人员的业务能力及综合素养,直接影响到公司运转。为此,公司应高度重视对行政管理人员自身综合能力的培养,一方面做好各部门之间的协调工作,另一方面维持各部门良性运转。而本文立足行政管理人员的职能作用,简要分析提升综合能力的具体路径,期以为行政管理人员的未来发展提供参考。
出版日期
2022年07月18日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)