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探究电力企业工会女工工作创新发展途径

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摘要摘要：电力企业日常工作节奏快，强度高，环境复杂，加之人才竞争形势不断严峻，对女性员工的能力、素质和个人努力都提出了更高的要求。电力企业通过女性员工的工作创新，帮助女性员工解决后顾之忧，给予她们平等的职业竞争机会，从而实现企业人力资源价值的最大化。

DOI 34g5g9x0j9/5811755

作者庞燕

机构地区河北省送变电有限公司河北石家庄 050051

出处《当代电力文化》 2021年25期

关键词电力企业工会女工工作创新

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2022年03月30日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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1张娟.新形势下电力企业工会女工工作创新发展研究.电力系统及自动化,2017-11.
2杨帆.电力企业工会工作创新发展研究.电力系统及自动化,2017-12.
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4张慧.电力企业工会工作的创新发展.,2023-01.
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来源期刊

当代电力文化

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