浅谈企业劳动用工法律风险与防范

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    摘要 摘要:随着《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》的施行和完善,企业劳动用工制度越来严格,随之而来的就是在员工招聘、绩效考核、劳动合同、教育培训等方面的劳动争议案件屡见不鲜。企业劳动用工成本增加、法律风险不断增多,只有通过不断完善企业人力资原管理制度,才能有效预防企用工法律风险。
    作者 张金芳
    出处 《城镇建设》 2019年20期
    出版日期 2019年12月03日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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