政工管理工作与企业文化建设的重要性分析

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    摘要 摘要选择做好企业文化建设工作,不仅有助于令内部政工管理秩序变得愈加和谐,同时更可以带动企业的长效运营发展。企业文化属于一类管理、素质、意识文化,而政工工作则是激发员工对企业强烈认同感、大幅度提升企业运营效率的前提保障,两者在企业中都有着不可小觑的地位。所以,现代企业必须积极细致地开展内部文化建设工作,同时带动政工工作改善进程,随后为企业长时期有效发展谋求更加理想的机遇。
    作者 赵亮
    出处 《基层建设》 2018年36期
    出版日期 2018年12月22日(中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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