首页 > 《内蒙古工作》 > 2005年9期 > 关于建立和完善以领导干部为责任主体的信访工作长效机制的调查与思考

关于建立和完善以领导干部为责任主体的信访工作长效机制的调查与思考

打印

摘要近年来，我区经济呈现出持续快速健康出调发展的良好态势，民族团结、社会稳定、边疆安宁的局面进一步巩固。但随着改革的逐步深入和对外开放的不断扩大，在发展中也出现了一些新情况、新问题，尤其是信访工作中出现的大量群体性事件，已经成为影响社会稳定的重要因素，需要各级党委政府高度重视，采取有效措施认真加以解决。前不久，我和自治区组织部、信访局、政研室的同志先后到乌兰察布、赤峰、通辽三市的8个旗县区和1家企业就信访工作进行调研。

DOI 6jrvyz6wd5/378015

作者杨利民

机构地区不详

出处《内蒙古工作》 2005年9期

关键词信访工作调查与思考长效机制责任主体干部领导

分类 [经济管理][世界经济]

出版日期 2005年09月19日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）