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以企业文化为主体开展国企党建创新

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摘要摘要本文主要以企业文化为主体开展国企党建创新为重点阐述，结合当下企业文化对国企党建的重要意义和以企业文化为主体国企党建创新的有效方法为主要依据，从提供培训机会，提升员工素质；渗透企业理念，进行思想教育；有效结合文化，提升企业精神这几方面进行深入探索与研究，其目的在于加强企业文化在国企党建创新中的运作效率，旨意为相关研究提供参考资料。

DOI lj15e1pgdv/2670692

作者张军

机构地区哈量集团量具厂党支部书记

出处《基层建设》 2019年5期

关键词企业文化国企党建思想教育企业精神

分类 [必威国际登录平台是什么][建筑设计及理论]

出版日期 2019年05月15日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）