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续签合同要自愿合法

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摘要《劳动法》第17条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，并且不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同的续订也不例外。当事人须经过平等自愿、协商一致，对原合同内容没有异议，就合同续订后的期限达成一致，才是合法的。任何一方不得强迫对方意愿，或附带不合理的条件迫使对方续签合同，以自己的意志决定另一方的意志，甚至采取非法手段。

DOI kwjv3e5w47/226398

作者柳冰

机构地区不详

出处《上海劳动保障》 2002年4期

关键词续签合同《劳动法》主观意愿劳动关系培训费中国

分类 [经济管理][劳动经济]

出版日期 2002年04月14日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）