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解除劳动合同要依法进行

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摘要解除劳动合同要依法进行王艳宁栾某于１９９４年２月被县木材加工厂招收为合同制工人，合同期为三年。１９９４年１０月２５日栾某请病假１０天，但直到１１月７日仍未回木材加工厂上班，也未办理续假手续。于是，县木材加工厂停止发给栾某工资和各种津贴，并通知其回厂上...

DOI g4q1weynd8/1915996

作者王艳宁

机构地区不详

出处《探索与求是》 1996年8期

关键词解除劳动合同劳动者木材加工用人单位《劳动法》劳动争议

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 1996年08月18日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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探索与求是

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解除劳动合同劳动者木材加工用人单位《劳动法》劳动争议

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