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企业职工培训现状分析及对策

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摘要企业职工培训对于企业的发展而言具有十分重要的作用，然而，大多数的企业人员整体素质偏低、战斗力较差，缺乏远见卓识和长远的职业规划，执行力缺乏，管理意识较差等现象仍然存在，以上种种问题要求企业管理者要充分重视职工教育培训问题，在可行的范围内寻求解决的合理化方案。

DOI 6jr2wkvx45/1544863

作者甘昌

机构地区不详

出处《企业技术开发：下旬刊》 2015年9期

关键词企业职工教育现状分析对策

分类 [经济管理][企业管理]

出版日期 2015年09月19日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

企业技术开发：下旬刊

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