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非权力因素在领导工作中的影响

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摘要所谓非权力因素,就是领导在工作和生活中自然形成的,对职工所产生的一种吸引力和感召力,它是职工对领导素质、形象、行为等因素的价值褒贬、艺术审美和情感好恶的综合评价,能够激发大家的愉悦、敬慕心理。它是基于领导的素质、能力、品行或政绩、声望等“硬件”所产生的一种有韵致、

DOI ojz7z5or45/1415422

作者杨振海;赵玲燕

机构地区不详

出处《经济工作导刊》 2002年12期

关键词领导工作领导者素质非权力因素

分类 [经济管理][世界经济]

出版日期 2002年12月22日（中国Betway体育网页登陆平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

经济工作导刊

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领导工作领导者素质非权力因素

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