简介：考试是教学过程的一个重要环节，建立一个规范的考试体系是考试管理的重要内容。规范考试管理，要加强考试制度建设，加强考试业务培训和考务管理，加强考点建设和考场管理，加强命题质量管理、题库建设、阅卷和成绩管理工作。

简介：广播电视大学在短短的二十多年间,培养了数以百万计的各类人才,而且在国内外赢得了良好的社会声誉.其中一个重要的原因,就在于电大从开办之初就形成了一整套严密、有效的质量保证体系,从根本上保证了电大的教学质量从而达到了培养目标所具有的规格.就广播电视大学的质量保证体系而言,考试工作无疑是其中至关重要的一个因素.电大现行的考试工作机制以及各地电大在考试工作中所取得的成功经验,都应视为整个电大系统的宝贵财富.因此,我们必须在已取得的经验的基础上,通过确保考试质量的有效措施来实现在考试改革方面的新思路.

简介：

简介：本文从考试在高校整个教学工作中的作用出发，针对当前考试工作存在的问题，提出了要加强考试管理，促进考风建设，重点阐述了加强考试管理应采取的具体措施。

简介：2002年普通高等学校招生全国统一考试(以下简称高考)在即。高考历来受到各级政府、教育行政部门、高等学校、普通中学、考生、家长和社会方方面面的关注,因此确保高考的各项工作顺利实施,保证高考的质量和公平、公正、规范,提高服务水平是我们长抓不懈的工作。自高考实行统考50年、文革后

简介：21世纪的中国社会将是法治不断完善的社会．知识经济的到来也需要完善得制度来规范各种经济和管理活动．考试管理工作当然也不能例外。在越来越多的行业不断要求拥有相关执业资格证和相关证书的人员从业．以及人们对更高学历得追求都使社会上各种类型的考试越来越多．考试的组织形式多种多样．考试的规章制度也千差万别．考试的收费标准也相差甚大．本文试图用会计核算的理念来探讨一下考试管理中的一些问题．

简介：目前所使用的有很多实用功能.它除了可以自动地对报名总人数、收费金额等进行统计;可以根据输入的名单打印出一定规格的报表;还可以根据已存名单自动编排考场,也可打印出带有考生守则的准考证以及贴在考生桌上的准考证号和考生姓名等.尤其是该系统还有一项重要的"转入库功能",如果能够巧妙的利用它,必然会大大提高录入工作的效率.笔者曾对这项功能进行过认真分析,并作了一些尝试和实践,证明行之有效.

简介：高校课程考试管理一直存在误区，其原因主要在于：管理者对高校课程考试管理理论认识模糊，片面教育理念的错误引导，考试管理制度的不完善等。为规范管理课程考试，高校管理者应该正确处理考试与学习的关系，更新管理理念，在高校建立与时代发展相适应的课程考试管理模式，重构校园制度性文化。

简介：考试作为教育测量的一种手段，从古至今一直发挥着巨大的作用。考试不仅能够使学生发现自己掌握的知识和发展能力方面的优缺点，而且能够向老师反馈信息，检查教学效果，总结教学经验。但目前在教学过程中，考试往往达不到预期的效果。因此，提高考试的科学性，加强考试的管理就显得十分必要。

简介：考试管理是学校教学管理的一项重要工作，是学校教育质量的一个重要保证。本文结合厦门城市职业学院高职课程考试改革实践，探讨传统的课程考试管理中存在的问题，谈谈高职院校考试管理的基本措施和对高职课程考试改革的几点看法。以期为高职课程考试改革提供一点借鉴，将高职教育引向培养学生成为高素质技能型专门人才的轨道，真正达到教学和考试的和谐统一。

简介：强化教学环节和系统管理是做好“注册视听生”考试组织工作的先决条件.努力钻研计算机业务,熟练掌握考务管理软件.完善考试管理制度,狠抓制度落实.

简介：大学考试管理不仅仅是一项常规的管理工作,更是育人的基本手段,从德育的视域解读大学考试管理工作,要求大学考试管理应体现'以人为本'的精神,注重培育学生的诚实品质、公平意识以及规则意识,以实现自身的育人职责。

简介：传统的考试方式主由于人为因素的不确定性，可能会造成选题范围过于狭窄、耗费教师大量的时间和精力、不利于实现教考分离等一系列问题。本文结合高职院校考试管理和组织各环节，探索设计一套考试管理系统，可以有效解决传统考试的弊端，适应现代化教育的发展趋势。

简介：当前高校中"厌学、厌考"、考试作弊及考试管理制度中存在着不可忽视的问题.加强考试管理,抓好教风、学风以及考风建设,是提高考试管理水平、教育教学质量的重要保证.

简介：

简介：作为激励教学、提高教学质量的重要手段,考试在日常教学环节中至关重要。本文在明确考试功能的基础上,分析了传统手工考试的不足,提出建设通用考试管理系统的必要性和建设过程中应注意的问题。

简介：目前高校学生考试作弊现象日益增多，作弊形式趋于多样化，作弊手段也越来越现代化。原因是多方面的，其中包括社会、学校以及学生自身等因素。因此，我们应采取一些相应的对策来减少和杜绝这种考试作弊的现象。

简介：考试管理是整个教学过程中最重要的环节之一,是检测学生对知识的掌握程度、评价教师教学质量、进行教学反馈和教学改革的重要参考依据。文章就目前教育考试管理工作存在的诸多困境展开讨论,并提出一些针对性的改革建议。

简介：人事考试工作从1990年开始至今已走过十几年历史．在人事部领导和国务院各有关部门的大力支持下．经过各级人事考试机构的共同努力，从中心成立时单一经济专业考试发展到目前近三十个专业考试。累计参考人数达二千多万人。人事考试在社会上的影响日益增强，为建设一支高水平的专业

简介：自学考试是我国特有的高等教育形式，它既是一种国家考试也是一种开放的教育体系．这种双重属性，是自学考试得以高速发展的源动力，但也导致自学考试的管理体制的复杂性．随着社会的发展，自学考试的发展受到了前所未有的挑战，究其原因，主要的障碍来自多年不变的管理体制．因此，必须对自学考试的考试管理体制和教育管理体制进行创新．